Étudiants
Ce qui vous attend
un impact immédiat
Oubliez les tâches sans importance. Vous travaillez sur des projets clients concrets à forte valeur ajoutée dès le premier jour. C’est sur le terrain que vous développez pleinement votre potentiel et gagnez en confiance.
entre vos mains
Nous vous donnons accès aux technologies et méthodologies cyber les plus avancées. C’est le terrain de jeu idéal pour les esprits curieux et ambitieux qui veulent façonner la cyber de demain.
proximité
Vous êtes encadré par des consultants seniors reconnus (nos managers) qui incarnent l’excellence et vous transmettent un savoir-faire technique pointu. Ils sont dédiés à votre montée en compétences constante.
Chiffres clés
+20
Statigiaires et alternants recrutés / an
#2
Au classement Happy Trainees (2025)
+70%
Transformations en CDI en 2025
Notre processus de recrutement
Vous souhaitez nous rejoindre ? Découvrez notre processus.
1 - Entretien RH
Format : en distanciel
Objectifs : faire connaissance, comprendre vos aspirations et vous présenter l'esprit Synetis.
2 - Test technique
Format : dans nos bureaux / en distanciel
Objectifs : comprendre comment vous réfléchissez et résolvez les problèmes en situation réelle.
3 - Entretien final
Format : dans nos bureaux
Objectifs : échanger sur vos compétences et vos missions, valider la vision du poste, débriefer sur votre test technique et découvrir votre futur environnement de travail.
Nos collaborateurs témoignent